Crear confianza en el lugar de trabajo es una inversión muy poderosa en su equipo y en su compañía.
Con el tiempo, conduce a una mejor contratación, menor rotación, clientes más leales, mayor productividad, y no menos importante, a una experiencia más satisfactoria tanto para los gerentes como para los miembros. The Journey Workshop (Giftwork® Training for Managers) se concibió utilizando esta información como base y para ayudar a las organizaciones a traducir esto en comportamientos y acciones por parte de los gerentes que impacten en la creación de excelentes lugares para trabajar.
El entrenamiento Giftwork® le ayuda a desarrollar las capacidades de sus gerentes de personas para transformar su organización, un equipo a la vez. Utilizando las herramientas y técnicas proporcionadas, los gerentes desarrollarán sus habilidades para construir relaciones basadas en la confianza con sus empleados y tomarán las medidas necesarias para generar y mantener una cultura en la que los empleados cooperen, innoven y den lo mejor de sí mismos.
Los objetivos clave del taller son articular el papel especial de los líderes en la creación de una cultura ganadora, identificar obstáculos que eviten que los gerentes creen un lugar de trabajo próspero, evaluar sus informes directos y crear un plan de entrenamiento, y generar ideas para tomar acciones concretas para mejorar cultura laboral de una manera humana y atractiva.
Como conclusiones clave del taller, los gerentes serán capaces de: