Empresa líder en brindar soluciones innovadoras y sustentables a través de productos y servicios que superen siempre las expectativas de los clientes, contribuyendo a una mejor calidad de vida de nuestros colaboradores, clientes y la comunidad.
Predicando con el ejemplo, deseamos mostrar cuán valioso y fortalecedor es apoyar soluciones innovadoras y sostenibles, en una amplia gama de industrias, sin poner en peligro el planeta o la vida de la comunidad en riesgo. Es una de las razones por las que ponemos tanto énfasis en superar las expectativas en todos los aspectos de la experiencia del cliente.
El Hospital Vivian Pellas, fiel a su visión, es el único centro hospitalario de Nicaragua acreditado por la Joint Commission International gracias a lo cual se dispone de más de 323 estándares de calidad enfocados en mejorar el cuido y la seguridad del paciente.
Deloitte es un gran lugar para trabajar porque nuestra gente es primero, por lo que priorizamos su salud y seguridad, bajo una cultura de respeto, integridad, compromiso mutuo, equidad y confianza. Por ello, siempre trabajamos en implementar iniciativas que promuevan el balance de vida – carrera, generando un entorno de confianza en el que se sientan con la libertad de ser quienes son.
Además, estas acciones fortalecen nuestro compromiso de crear un impacto significativo en todo lo que hacemos, reafirmando que, aquello a lo que nos dedicamos es a desarrollar talento y hoy está siendo una realidad.
Norton Lilly International (Panama) y subsidiarias es una agencia naviera integrada, que presta servicios marítimos y logísticos diversificados en Panamá, Centroamérica y El Caribe. Nos esforzamos por actuar como guías locales a través del terreno único y variado de la logística marítima y portuaria, trazando siempre las mejores vías para nuestros clientes y acompañándoles a través de las zonas complicadas. Mostrar nuestra experiencia inspira la confianza que sigue siendo el ingrediente principal de nuestras relaciones y la clave de nuestro éxito.
Deloitte es un gran lugar para trabajar porque nuestra gente es primero, por lo que priorizamos su salud y seguridad, bajo una cultura de respeto, integridad, compromiso mutuo, equidad y confianza. Por ello, siempre trabajamos en implementar iniciativas que promuevan el balance de vida – carrera, generando un entorno de confianza en el que se sientan con la libertad de ser quienes son. Además, estas acciones fortalecen nuestro compromiso de crear un impacto significativo en todo lo que hacemos, reafirmando que, aquello a lo que nos dedicamos es a desarrollar talento y hoy está siendo una realidad.
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